اغلب معوقات کارگری در خراسان جنوبی به‌روز شده است
تاریخ انتشار: ۳ آذر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۴۷۰۸۶۰
به گزارش ایرنا از روابط عمومی استانداری خراسان جنوبی، سید محمدرضا طالبی روز پنجشنبه در دیدار مشاور و مدیرکل روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر اهمیت موضوع امنیت شغلی و غذایی کارگران و برگزاری منظم جلسات کمیسیون کارگری استان افزود: حجم معوقات کارگری در حال حاضر به حدود ۶ میلیارد تومان رسیده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی گفت: رشد حقوق کارگران در ابتدای سال اگرچه برای این قشر حائز اهمیت بود اما برخی کارفرمایان را با مشکلاتی مواجه کرد زیرا هزینه تولید بالا رفته و در این راستا مقرر شد معوقات کارگری از محل سرمایه انباشته پرداخت شود.
معاون استاندار خراسان جنوبی افزود: برای پیگیری مشکلات کارگران، کمیسیون کارگری استان در اسفند سال گذشته ۲ مرتبه تشکیل جلسه داد و متعاقب آن یک ماه حقوق و عیدی کارگران قبل از عید پرداخت شد.
وی بیان کرد: به حوزه‌هایی همچون شرکت آب و فاضلاب و راه و شهرسازی تاکید شده تا قبل از واریز اعتبار به حساب کارفرمایان ابتدا حق و حقوق کارگران را پرداخت کنند البته از وزارتخانه‌های راه و شهرسازی و نیرو انتظار می‌رود مطالبات کارفرمایان را نیز به موقع پرداخت کنند.
طالبی با تاکید بر ضرورت به‌روز رسانی طرح طبقه‌بندی مشاغل در واحدهای صنعتی گفت: تعداد واحدهای اندکی این طرح را اجرا کرده‌اند لذا از مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی انتظار می‌رود، فهرست این واحدها را پالایش کند.
وی با تشکر از اقدامات انقلابی و جهادی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی افزود: ۴۰ درصد پست‌های سازمانی این اداره کل خالی است و انتظار می‌رود در وزارتخانه تدابیر لازم در این خصوص صورت پذیرد.
معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار خراسان جنوبی با بیان اینکه برخی واحدهای صنعتی در تخصیص سرمایه در گردش و پرداخت معوقات مشکل دارند گفت: ما از کوچکترین روزنه‌ها برای رفع این مشکل استفاده کردیم، به عنوان مثال ارائه تسهیلات به کارفرمایان دارای چک برگشتی در شورای تامین استان مصوب شد.
وی به مشکلات بیمارستان تامین اجتماعی استان اشاره کرد و افزود: انتظار می‌رود برای مشکلات موجود، اداره این بیمارستان از حالت هیات امنایی تغییر یابد.
طالبی گفت: رئیس جمهور در سفر سال گذشته به شهرستان طبس از واحد زغالسنگ پرورده بازدید و برای رفع مشکلات کارگران دستوراتی صادر کرد که بخشی از آنها محقق شده اما کار اساسی در این خصوص صورت نگرفته است.
وی با اشاره به ظرفیت‌های هلدینگ شستا تصریح کرد: انتظار این است که شستا و دیگر هلدینگ‌های وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در راستای بهره‌برداری از ظرفیت‌های موجود در خراسان جنوبی سرمایه‌گذاری کنند.
معاون استاندار خراسان جنوبی در بخش دیگر سخنانش گفت: قانون کار ایراداتی دارد و باید به نفع کارگر اصلاح شود تا کارگر در گرفتن حق و حقوق خود ناکام نماند.
وی افزود: از جمله ایرادات وارده بر قانون کار این است که در قراردادهای ۸۹ روزه کارگر در گرفتن حق و حقوق خود ناکام می‌ماند لذا اصلاح قانون کار از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است.
وی با بیان اینکه افتخارش این است که روستایی بوده و درد کارگران را به‌درستی حس می‌کند گفت: قشری که در حوزه کار و رفاه اجتماعی با آن روبه‌رو هستیم به لحاظ معیشتی در سطح پایینی قرار دارد و با توجه به مشکلات اقتصادی جامعه باید به‌درستی مورد توجه قرار گیرد.
برچسب‌ها کارگر عیدی کارگری خراسان جنوبی وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعیمنبع: ایرنا
کلیدواژه: کارگر عیدی کارگری خراسان جنوبی وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی کارگر عیدی کارگری خراسان جنوبی وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی کار و رفاه اجتماعی انتظار می رود خراسان جنوبی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.irna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایرنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۴۷۰۸۶۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
دستمزد کارگران در سال جاری تغییر می کند؟
به گزارش خبرنگار مهر، روز گذشته دوشنبه ۲۷ فروردین سیصد و سی امین جلسه شورای عالی کار در محل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد.
روزهای پایانی سال ۱۴۰۲ ساعت‌ها به چانه زنی برای تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۳ گذشت که در نهایت با اعتراض نمایندگان جامعه کارگری و ترک جلسه از سوی آنها مصوبه دستمزد فقط به تصویب اعضای دولتی و کارفرمایی شورای عالی کار رسید.
حدود ۲۰ جلسه برای تعیین حداقل مزد ۱۴۰۳ جامعه کارگری برگزار شد که برخی از این جلسات به بیش از ۱۰ ساعت چانه زنی انجامید، اما در نهایت بدون تأمین رضایت نمایندگان جامعه کارگری مصوبه نهایی و به امضا سایر اعضا رسید.
تعیین حداقل مزد بدون امضا
حداقل دستمزد کارگران در سیصد و بیست و نهمین نشست شورای عالی کار به میزان ۸ میلیون و ۲۰۸ هزار تومان تعیین شد و وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی پس از جلسه‌ای حدود ۹ ساعت گفت، حق اولاد از ۵۳۷ هزار تومان به ۷۱۶ هزار و ۶۰۰ تومان، بن خوار و بار از ۱.۱ میلیون تومان به ۱.۴ میلیون تومان افزایش یافته و حق مسکن بدون تغییر همان ۹۰۰ هزار تومان است.
به این ترتیب ۳۵ درصد به حقوق حداقل‌بگیران و ۲۲ درصد به سایر سطوح کارگری افزوده شد.
با توجه به تاکید رئیس جمهور مبنی بر جلب رضایت جامعه کارگری، به نظر می‌رسد حق مسکن افزایش نیافت تا پس از آرام شدن جو موجود، در این خصوص با حضور نمایندگان جامعه کارگری که به نشانه اعتراض جلسه را ترک کرده بودند، رأی‌گیری شود.
افزایش مجدد دستمزد قبلاً هم تجربه شده است
روز گذشته که نخستین جلسه شورای عالی کار برگزار شد (البته یکی از رسانه‌ها اعلام کرد شورای عالی کار جلسه‌ای ندارد) به نظر می‌رسد حق مسکن افزایش یابد. برخی کارشناسان این حوزه این عدد را حدود ۳۰ درصد عنوان می‌کنند.
یادآوری می‌شود، این تغییرات دور از ذهن نبوده و سال‌های قبل تجربه شده است؛ به عنوان مثال سال ۱۳۹۹ میزان افزایش دستمزد ۱۵ درصد بود که با پیگیری نمایندگان مجلس در شورای عالی کار به ۲۱ درصد افزایش یافت. در ادامه هم مجدداً با افزایش هزینه مسکن از ۱۰۰ هزار تومان به ۳۰۰ هزار تومان در خرداد میزان افزایش حداقل دستمزد در این سال به ۲۶ درصد رسید.
آیا نمایندگان دولت و جامعه کارفرمایی در راستای تأمین رضایت جامعه کارگری بر اساس تاکید رئیس دولت، به پیشنهادهای نمایندگان جامعه کارگری تمکین کرده و اعداد سبد معیشتی و تعیین حداقل دستمزد تغییر خواهد کرد؟
کد خبر 6079821
حریق گسترده انبار کالا در میدان مهارت + فیلم